Monitor / Evaluator
MONITOR / EVALUATOR (ME)
Trasaturi caracteristice: Judecati de valoare; prudent; fara emotii; perspicace. Este obiectiv in analiza unei probleme sau in evaluarea ideilor. Se lasa rareori purtat de entuziasm. ME impiedica echipa sa cedeze unor impulsuri negandite si sa ia decizii riscante. Actiunile tipice ale lui ME in cadrul echipei sunt analiza obiectiva si evaluarea ideilor si deciziilor acesteia. Este posibil sa-i lipseasca inspiratia sau capacitatea de a-i motiva pe ceilalti.
Cel mai bun rol: Analizeaza ideile; evalueaza sugestiile; monitorizeaza obiectivele.
Slabiciuni acceptabile: Miscarile greoaie; lipsa de inspiratie; arareori inspira pe cei din jur.
Atitudine de evitat: Critici lipsite de tact fata de ideile colegilor; competitia cu Coordonatorul sau Inovatorul; constanta remarcilor negative.